企业战略之培养均衡人格的人才
左右格局 品牌创新体
MORE

ZOYOO 20220509   战略定位

企业战略之培养均衡人格的人才

培养均衡的人格人才助力企业突破瓶颈

Date-2022-05-09
1693

 

当下很多企业都在苦苦寻找如何激励员工,更有效的公司管理的方法,不需花费10万乃至百万的学费去学习企业管理、战略战术。品牌策划公司认为公司领导人只要具备均衡的人格,就能推动企业的推进工作推动企业不断发展。
有人会问什么是“均衡的人格“?所谓“均衡的人格”,一方面,对待事情都要问一个“为什么?”讲究逻辑和理性,彻底追求和探明事情的真相。另一方面,又要富于人情味,与任何人都能友好相处。
仅凭卓越的分析能力和理性的行动能力,并不能获得周围人由衷的协助。反过来,只是被大家公认的老好人,也不能有力地推进工作。
为了把工作做得有声有色,在具备科学的合理性的同时,还必须兼备人格魅力,让人们心甘情愿为你赴汤蹈火。
要把工作做得有声有色,必须同时具备科学严谨的理性和丰富活跃的感性,也就是既要追寻真理的力量,也要拥有人格的力量。
我们从不同的视角,来解读真理的力量和人格的力量,帮助大家树立均衡人格的意识,成就了卓越的事业。
首先,我们从圣贤经典的视角来看。
《易经》有言:“一阴一阳之谓道。”宇宙间万事万物,不是只有正面或反面,孤阳不生,孤阴不长,阴极阳生,阳极阴生。这是宇宙间的辩证法则。
清华大学校训“自强不息,厚德载物”就是出自《易经》的乾、坤两卦。以乾、坤两卦来讲,一阴一阳之谓道。乾和坤对应的就是天和地,是阳与阴、刚健与柔顺的关系。
乾卦说,人要像天一样广阔,刚健有力,百折不回。依照天道的运行规律,应当积蓄能量,自尊自强,不屈不挠,胜而不骄,败而不累,坚韧强毅,一望无前。
坤卦说,人要像大地一样柔顺,滋养万物,道在低处,扎根于民众,有一颗利他之心。既要心胸广阔、包容他人,又要和谐唯美、宽厚为德。志存高远、虚怀若谷,更要和而不同、互依共存。
乾卦承载天理,坤卦展现大道。因此《易经》告诉我们“均衡的人格”应该是既要仰望星空,又要脚踏实地,在效仿天的刚健的同时,还要效仿地的柔顺,如此才会拥有博大胸怀、宽厚包容的高尚人格。成为一流人才。
接下来我们从企业发展的角度来看。
乔布斯曾明确表示,宝利来的创始人是自己事业的效仿对象,他们的共识之处就是“人文与科技的交汇之处,才是创新发展的源泉。”
乔布斯说,有很多人都在创新,而苹果之所以能够与人们产生共鸣,是因为在我们的创新中深藏着一种人文精神。
是这样的,正因为乔布斯对事物的本质、对人性有着深刻的洞察。他不仅专门去研究技术、科技,更知道用户内心的渴望与真实的需求,如此才能创造出跨时代的产品。每一份产品不仅仅是物品,它还包含着人文精神,蕴含着人格力量。客户在收到的时候,不仅仅是收到了一个物件,还收到了一份爱,一份温暖。
所以,要结合人文与科学,也就是人格与真理的力量,才能成就伟大。
回到我们中小微企业,面临日益激烈的商业竞争,又该如何突破与快速发展呢?
深圳品牌策划公司认为企业内部自上而下的引领团队,培养均衡的人格,是企业突破瓶颈和快速发展的关键。

 

 

相关知识

相关案例

成立12年助力12个企业成为行业翘楚

avatar 总监负责,点击沟通 avatar 总监负责,点击沟通 总监负责,点击沟通
top
wechat
1598 679 1598

请你留言

左右格局品牌创新体 0755-852 30003